定期的な社内研修
日野自動車さんのご協力により、年に１回の定期的な社内研修を実施しています。
車両の日常点検の仕方の確認
環境配慮・経費削減を目指す燃費向上研修
安全に運行するためのタイヤ交換研修 等
サービスの質の向上、お客様に『安全・安心なサービス』を提供させて頂くための研修は、いまや企業としてのレベルアップに欠かせません。お陰様で3年連続『無事故無違反』の表彰を受けました。
徹底したチームワーク
日頃は個々にドライバーとして仕事をしていますが、スムーズな仕事を行う上でチームワークをとても大切にしています。このチームワークを強化するために、弊社では定期的にマネージメントゲームを取り入れています。
これにより、社員同士の助け合いや物を大切にする心、ルールやマナーを大事にする姿勢が磨かれ、それぞれの現場は違えどしっかりとしたチームワークを発揮することが出来ています。
月に一度の報告会
各人が管理している車両または重機の日常的な点検とは別に、月に一度の整備点検の結果を月末の全体会議の時に、各人が皆の前で発表。お互いの安全確認や効率的な仕事の仕方が研鑽できる環境を整えています。
楽しく健康的な職場作り
社員さんの健康増進として、弊社の向かえにあるトレーニングジムと契約。作業終了後、ジムで心地よい汗を流し、気分転換（リフレッシュ）もできて心身共に健康増進！また、バーベキューや土用の丑の日の鰻、忘年会など全員参加のレクリエーションも大事にしています。働きやすい環境を作ることで、良いチームワーク＝良い仕事を生み出しています。
